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工資條核對(duì)相信大家都不陌生，因?yàn)槲覀內(nèi)粘０l(fā)工資的時(shí)候常常會(huì)收到公司發(fā)來的工資條，但是對(duì)于人多公司來說這無疑是比較繁瑣的，稍微不注意就有可能導(dǎo)致出錯(cuò)。而一些企業(yè)為了為了節(jié)省人力物力而使用短信平臺(tái)發(fā)送薪資短信通知來進(jìn)行核對(duì)，而對(duì)于有疑問的員工也可以通過短信來進(jìn)行咨詢。接下來小編就為大家詳細(xì)介紹一下企業(yè)利用短信平臺(tái)發(fā)送薪資短信通知的具體流程。
第一、將需要發(fā)放工資員工資料存入EXCEL表里，這個(gè)相信大家都會(huì)操作。
表格如下：
注意事項(xiàng)：
1）發(fā)手機(jī)一條為70個(gè)字符，長(zhǎng)短信為每條67*N個(gè)字符；
2）不同的企業(yè)，工資條相關(guān)內(nèi)容可能不一樣，這樣大家需要適當(dāng)調(diào)整；
3）Excel表格中必需為純文字或數(shù)字，不能包含有公式運(yùn)算。
第二、登錄短信平臺(tái)后臺(tái)
如秒賽短信平臺(tái)http://yun.yzmdx.com/login.aspx
第三、導(dǎo)入Excel表格
第四、查看對(duì)應(yīng)號(hào)碼內(nèi)容是否正確
第五、發(fā)送短信
可以設(shè)置固定時(shí)間發(fā)送，也就是在xx年xx月xx日xx時(shí)刻發(fā)送，當(dāng)然也可以立即發(fā)送。
溫馨提示：利用短信平臺(tái)發(fā)送相關(guān)的短信通知還可以應(yīng)用于企業(yè)會(huì)議通知、對(duì)外招聘等等，而且也可以利用短信平臺(tái)做好企業(yè)的對(duì)外宣傳，這里就不再一一為大家介紹了，對(duì)于有需求的客戶可聯(lián)系在線客服人員詳細(xì)了解一下。（聲明：任何個(gè)人和或機(jī)構(gòu)在未經(jīng)過本人同意的情況下，不得擅自轉(zhuǎn)載或大段引用到網(wǎng)站或者第三方平臺(tái)使用，對(duì)于擅自盜用文章將通過法律訴訟途徑等一切手段來解決?。?/p>
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